반응형 과태료3 근골격계질환 유해요인조사 실시 주기 및 근거, 과태료, 근골격계부담작업 종류 근골격계질환은 보건관리자가 보통 실시하는 업무인데요. 저는 안전관리자로 선임되어 있지만 환경안전보건업무를 전반적으로 하고 있는 편입니다. 근골격계유해요인조사는 양식만 있으면 간단하게 할 수 있지만 처음 하는 사람들에게는 조금 복잡한 느낌이 들 수도 있습니다. 오늘은 근골격계질환 유해요인조사를 하는 방법까지는 아니고 실시 주기, 과태료, 부담작업의 종류등에 대하여 알아보겠습니다. 근골격계질환 유해요인조사 실시 주기 및 근거, 부담작업 종류, 과태료 사항 1. 근골격계부담작업 종류 근골격계부담작업의 범위 및 유해요인조사 방법에 관한 고시 제3조에 따르면 근골격계부담작업에는 아래 11가지가 있습니다. 2. 근골격계유해요인조사 실시 근거 1) 산업안전보건법 제39조에 따라 사업주는 근로자들의 건강장해 예방을 위.. 2023. 4. 3. 300인이상 사업장 안전보건관리자 업무 전담 산업안전보건법령, 겸직시 과태료 저는 1200명정도 되는 사업장에서 안전관리자로 일하고 있는데요. 300명이상의 사업장이라 다른 업무 겸직을 하지 못하도록 산업안전보건법에 명시되어 있는데도 불구하고 자꾸 은근슬쩍 다른 일을 시키려고 하는 경우가 있습니다. 저는 법령을 보여주면서 잘 방어하고 있지만 혹시나 안전관리 업무만을 하는 것에 어려움을 겪으시는 분들을 위해 관련 법령과 과태료에 대해 알아보도록 하겠습니다. - 안전관리자 겸직불가 근거 법령 산업안전보건법 제17조 3항, 산업안전보건법 시행령 제16조 2항에 따라 300명이상의 사업장에 선임된 안전관리자는 안전관리자의 업무만을 전담하도록 되어 있습니다. - 보건관리자 겸직불가 근거 법령 산업안전보건법 제18조 3항, 산업안전보건법 시행령 제20조 2항에 따르면 300명이상의 사업장에.. 2023. 3. 31. 마스크 착용 의무화 정리 마스크 착용 의무화 과태료 정리 코로나가 장기간 지속되면서 국민들도 점점 지쳐가고 피해가 늘어가고 있습니다. 이럴때일수록 마스크 착용과 거리두기를 철저히 해야할텐데요. 오늘은 마스크 착용 의무화에 따른 과태료와 착용기준에 대해 정리해보겠습니다. 전월인 11월 13일부터 마스크 착용은 의무화 되었는데요. 법 시행 이후로 마스크를 착용하지 않을 경우 10만원의 과태료가 부과됩니다. 마스크 단속은 실내, 실외 다 하는데요. 마스크 착용 장소가 명시되어 있기는 하나 어디서나 항시 착용하는것으로 생각하면 될 것 같습니다. 마스크는 보건용, 비말차단용, 수술용 마스크를 쓰는 것을 권장하지만 천마스크와 일회용 마스크도 허용되긴 한다고 합니다. 그 외 밸브형 마스크, 스카프, 망사형 마스크, 옷가지 등은 허용되지 않으.. 2020. 12. 2. 이전 1 다음 반응형
